C’est un sujet très récurrent dans votre quotidien, même professionnel : comment garder le cap ?
Comment tenir des objectifs annoncés ?
Comment garder un haut niveau de motivation ?
Cette attitude, qui consiste à rester discipliné jusqu’à sa réussite, est plus facile à annoncer qu’à mettre en pratique.
Votre énergie, votre motivation à court terme et même, votre ambition, peuvent subir des changements importants en seulement quelques heures.
Quelles sont donc les solutions durables pour avancer dans le droit chemin, avec votre réussite à la clé ?
Lisez notre article pour le découvrir.
Pour garder le cap, il faut d’abord en avoir un.
C’est justement ce qui fait que beaucoup de personnes se lancent dans des projets et abandonnent rapidement : elles n’ont pas de vision à long terme.
Sans vision, pas de cap.
Pas de cap, pas d’objectifs, pas de réussite.
C’est aussi simple que cela.
Vous devez donc développer une vision à court, moyen et long terme pour organiser votre réussite : apprenez à découvrir votre ambition, vos forces et vos faiblesses, afin de vous construire un parcours de vie.
Quel est votre but ultime dans la vie ?
Quelles sont vos valeurs ?
L’idée, pour garder le cap sans jamais vous démotiver, c’est d’avoir un but difficile à atteindre, un peu comme le sommet d’une montagne.
En visant chaque jour la progression, non pas immédiate, mais régulière, vous vous acheminerez vers l’atteinte de ce sommet !
Si la progression est clé dans cette logique, cette vision doit s’accompagner d’une visualisation : si vous ne projetez pas votre envie de réussite, vous ne pourrez pas les traduire en actions.
Les objectifs sont quantifiables ou qualitatifs.
Il peut s’agir de vouloir perdre un certain nombre de kilos, ou bien simplement d’améliorer votre niveau de vie.
C’est vous qui déterminez ensuite les leviers à disposition pour atteindre votre but, ou vos buts, ultime(s).
Pour développer votre vision, entourez-vous des bonnes personnes : les leaders inspirants vous aideront à dépasser les distractions et à vous focaliser sur vos objectifs.
Dans 90% des cas, les gens se détournent de leur but ou de leurs objectifs par procrastination, manque d’engagement ou peur de l’échec.
D’un côté, il y a les freins mentaux, qui nécessitent un travail sur vous pour être débloqués, et de l’autre, les attitudes constituant un frein direct à votre réussite.
Ce sont ces attitudes qui sont responsables, dans la majorité des cas, de votre abandon, de votre perte de motivation.
Au travail, il vous est sans doute déjà arrivé de passer plusieurs heures sur les réseaux sociaux, ou à faire des recherches diverses qui n’étaient pas en lien avec votre projet en cours.
C’est ça, la procrastination : c’est ne pas agir ou avancer, malgré des échéances plus ou moins imminentes.
C’est repousser à la dernière minute.
Se laisser distraire par votre entourage, les technologies ou toute autre chose que votre objectif.
Attention : il s’agit bien d’un réflexe naturel que de penser à autre chose, mais la procrastination, c’est un état d’esprit.
Rester focus, c’est accepter de prendre du temps pour soi, pour se divertir, mais sans pour autant mettre en péril le cap que vous vous êtes fixé.
Ne soyez plus touriste de votre vie, ni passif dans l’atteinte de vos objectifs : réduisez les distractions et agissez !
Votre réussite doit occuper toutes vos pensées, même à travers le divertissement : trouver l’équilibre est essentiel, afin de transformer chaque envie en action.
Il existe une importante différence entre pouvoir et devoir faire quelque chose.
Dans le premier cas, cela indique simplement ce qui est à votre portée : « je peux atteindre mes objectifs ».
Dans le second, cela implique une dimension morale et éthique de faire quelque chose, que ce soit à votre portée ou non : « je dois atteindre mes objectifs ».
Voyez-vous la différence à la lecture de ces deux phrases ?
La seconde est tout simplement plus engageante, plus stimulante et invite à l’action.
Mettre l’action au cœur de vos stratégies de réussite sera essentiel pour garder le cap et votre motivation.
Vous devez croire en votre potentiel et choisir de l’exploiter, quelles que soient vos ressources.
Par exemple, 80% des employés ne se formeront jamais plus après leur formation universitaire.
Pourtant, il existe chaque année des milliers de formations qui ne trouvent pas preneurs, simplement par manque d’intérêt.
Mais il faut investir dans votre développement personnel et votre formation afin de développer de nouveaux objectifs, répondre à de nouveaux défis et satisfaire votre mental.
Si vous ne pouvez pas toujours atteindre la réussite, vous avez au moins le devoir d’essayer.
Pour cela, vous devez adopter un état d’esprit conquérant, sans limites !
Votre ambition vous donne le cap de votre vie : il faut vous donner les moyens de cette réussite !
Que ce soit en vous éloignant des distractions, en mettant l’accent sur votre personnalité ou votre formation, n’ayez pas peur d’aller de l’avant et de continuer votre route sur le chemin du progrès.
Inscrivez-vous dans un cercle vicieux positif avec une faim illimitée, celle de la conquête de nouveaux domaines de compétences, ou de connaissances !
Cette faim est votre source de motivation éternelle : si vous l’entretenez, elle vous apportera le mental nécessaire pour maintenir vos objectifs, et les atteindre au-delà de vos espérances.
Cette faim illimitée doit se traduire par une attitude proactive : culture d’innovation, posture d’écoute vis-à-vis de votre entourage et de vos opportunités, mise en action pour initier plus de réussite…
En somme, il vous faudra toujours plus d’efforts, plus d’énergie, plus de temps et plus d’argent : voilà les secrets pour garder le cap et rester focus sur vos objectifs !